В 2026 году в России продолжается реформа пенсионной системы. Как сообщает ИА DEITA.RU, с текущего года окончательно закреплены новые возрастные границы выхода на заслуженный отдых. Теперь мужчины становятся пенсионерами по достижении 64 лет, тогда как женщины — в 59 лет.

Однако ключевое изменение заключается в том, что одного лишь возраста теперь недостаточно. Для назначения страховой пенсии по старости гражданину необходимо соответствовать строгим критериям:

• Страховой стаж — не менее 15 лет.
• Индивидуальные пенсионные коэффициенты (ИПК) — минимум 30 баллов, которые отражают объем уплаченных страхвзносов и трудовой вклад.

Нестраховые периоды: что засчитывается в стаж помимо работы

Законодательство предусматривает, что формировать стаж и копить баллы можно не только во время официального трудоустройства. В зачет идут социально значимые периоды жизни, когда человек не работал временно, но приносил пользу обществу. К ним относятся:

• — уход за гражданами старше 80 лет;
• — уход за инвалидами I группы;
• — уход за детьми с инвалидностью;
• — отпуск по уходу за ребенком до достижения им 1,5 лет (и ряд других случаев).

Изменения в учете ухода за пожилыми и инвалидами с 2025 года

Правила зачета времени ухода претерпели значительные коррективы, начиная с 2025 года. Ранее, чтобы периоды ухода за пожилыми (старше 80 лет) и инвалидами I группы были включены в стаж и баллы, ухаживающему лицу требовалось подать заявление, после чего ему начислялась ежемесячная выплата. Теперь компенсационная выплата автоматически назначается в виде надбавки к пенсии самому пожилому человеку или инвалиду. Заявление для этого не требуется.

Однако для гражданина, который осуществляет уход, действует новое правило: чтобы этот период был засчитан в страховой стаж, необходимо личное обращение в Социальный фонд России (СФР) с отдельным заявлением. Если уход начался в 2025 году, подать документы на его зачет в стаж нужно уже в 2026-м. В случаях, когда ухаживающий проживает отдельно от подопечного, для подтверждения факта ухода потребуется письменное удостоверение и точное указание периода ухода в заявлении.

Аналогичный порядок (подача заявления для включения в стаж) введен и для ситуаций с уходом за детьми-инвалидами. Подать документы можно тремя способами: лично в клиентской службе СФР, через многофункциональные центры (МФЦ) или в электронном виде на портале «Госуслуги».

Революция для многодетных: сняты ограничения по учету детей

Самое существенное нововведение коснулось родителей. 28 ноября 2025 года был подписан Федеральный закон № 443-ФЗ, который кардинально пересмотрел правила включения в стаж периодов ухода за детьми до полутора лет.

Раньше действовало жесткое ограничение: в стаж и баллы засчитывалось не более шести лет ухода суммарно, независимо от количества детей в семье. Кроме того, пенсионные коэффициенты начислялись только за первых четырех детей.

Новые нормы, вступившие в силу с начала 2026 года, отменили эти ограничения. Теперь:

• — Весь период ухода за каждым ребенком включается в страховой стаж без ограничений.
• — Пенсионные баллы начисляются за каждого ребенка.

Это изменение существенно расширяет пенсионные права, в первую очередь для многодетных семей, позволяя им претендовать на значительно более высокий уровень пенсионного обеспечения.

Кто уже может обратиться за перерасчетом

Важно, что закон имеет обратную силу в части уже состоявшихся пенсионеров. Женщины, имеющие пять и более детей и уже получающие пенсию, могут прямо сейчас подать заявление на перерасчет с учетом новых правил.

Сделать это можно как при личном визите в отделение СФР, так и дистанционно через портал «Госуслуги». При подаче электронного заявления необходимо:

• Выбрать услугу «Перерасчет размера пенсии».
• В качестве основания указать «Иное основание», добавив примечание: «Учет в стаже периодов ухода за детьми».
• Перечислить в заявлении всех детей.

Для подтверждения права на перерасчет к заявлению рекомендуется приложить копии свидетельств о рождении детей.